東風公司2021年黨建工作會暨黨委“保落實”工作會召開
黨委保落實 打好開局戰
竺延風:各級黨委要充分認識到在今年黨建工作中,突出強調黨委保落實的必要性和緊迫性。現階段,保落實的首要任務,是保證公司“十四五”規劃的剛性執行。各單位黨委要堅決扛起公司黨委賦予的職責使命,通過思想動員和組織保障,統一領導班子、干部員工的思想和行動。在決策執行環節,各級黨委和黨委書記要發揮好黨建政治優勢、組織優勢、群眾工作優勢,主動為經管會和總經理分擔經營壓力,帶頭打通堵點、消除痛點、解決難點,確保規劃、改革、預算高質量落實落地。
李紹燭:各級黨組織書記要嚴守政治責任,深入學習貫徹習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述,讀懂讀透相關制度文件,結合公司經營發展實際,不折不扣落實黨建工作基本要求、基本任務,推動黨中央決策部署落地見效。各級黨組織要突出“保落實”作用,將黨建工作的發力點、著力點嵌入生產經營的痛點難點之中,將黨建工作優勢轉化為扎扎實實的生產力和競爭力。公司廣大黨員和各級領導干部要強化底線思維和斗爭精神,奮力達成年度目標任務,推動“十四五”開好局,以高質量黨建、高質量發展迎接中國共產黨百年華誕。
楊青:根據黨中央有關指示要求,公司黨建工作將以黨建事業計劃四大工程為載體,充分發揮各級黨組織在把方向、管大局、保落實中的政治功能和管理功能,打造融合型黨組織,發揮黨組織在企業經營中的領導作用。各單位黨委、黨委書記、總經理要準確把握自身定位,以建立議題碰頭會機制、黨委會、MC、董事會為抓手,共同促進和保障各項戰略目標的落實落地。公司總部相關職能部門將從方向大局、黨建引領以及生態氛圍三個維度對各單位黨委保落實能力進行評價。
(記者 周惠明/文 吳楊/圖) 1月15日,公司2021年黨建工作會暨黨委“保落實”工作會以視頻連線形式召開。公司總部設主會場,各基地設分會場,并嚴格落實常態化疫情防控要求,嚴控會場人數。會議傳達學習了黨中央及上級重要指示精神,總結2020年各項工作,安排部署2021年黨委保落實重點工作。會議強調,面向“十四五”,行業挑戰大于機遇,黨委要切實發揮好“保落實”作用,黨委書記要找準定位,把黨員組織起來、把員工帶動起來,保障“十四五”各項任務高質量落實落地,以高質量黨建引領卓越東風和世界一流企業建設,以優異成績向建黨100周年獻禮。
公司黨委書記、董事長竺延風,公司總經理、黨委副書記李紹燭,公司董事、黨委副書記楊青,公司黨委常委、紀委書記、國家監委駐東風公司監察專員溫樹忠,公司黨委常委、副總經理喬陽,公司黨委常委、副總經理張祖同,公司黨委常委、副總經理尤崢,公司黨委常委、總會計師馮長軍,公司黨委常委、副總經理陳昊,公司工會主席何偉,公司總經理助理周先鵬在主會場出席會議。公司總部各職能部門負責人、各單位黨委書記、黨委副書記參加會議。為緊緊圍繞黨委保落實,發揮好各級班子成員特別是黨政主要領導合力,確保黨建工作和生產經營深度融合,保證公司各項工作落實落地,各單位總經理也參加了會議。
竺延風講話,李紹燭主持會議,楊青安排部署黨委保落實工作,溫樹忠傳達了習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神和全國宣傳部長會議精神。
會議播放了公司黨建紀實專題片《我是黨員,我在東風》。2020年,在公司生產經營面臨極大挑戰的情況下,各級黨組織發揮中流砥柱作用,廣大黨員干部主動擔綱急難險重任務,帶動員工搶抓發展機遇,以實際行動踐行“別人不愿干的我來干、別人干不好的我干好”,為公司打贏“兩場硬仗”付出了極大努力,有力推動了公司各項事業發展。
圍繞黨委保落實作用的發揮,竺延風指出,各級黨委要充分認識到在今年黨建工作中,突出強調黨委保落實的必要性和緊迫性。現階段,保落實的首要任務,是保證公司“十四五”規劃的剛性執行。各單位黨委要堅決扛起公司黨委賦予的職責使命,通過思想動員和組織保障,統一領導班子、干部員工的思想和行動。在決策執行環節,各級黨委和黨委書記要發揮好黨建政治優勢、組織優勢、群眾工作優勢,主動為經管會和總經理分擔經營壓力,帶頭打通堵點、消除痛點、解決難點,確保規劃、改革、預算高質量落實落地。
針對黨委書記在保落實工作中的職能定位,竺延風表示,黨委書記是決策的參與者和制定者,是決策的保障者和執行者,同時也是監督者。各單位黨委書記要找準自身在保落實中的角色和定位,時刻以企業發展大局為重,自覺維護和增強班子團結,最大程度發揮好班子合力;要持續加強政治理論學習、專業學習,帶頭上講臺向干部員工授課,既做黨建領域的大拿,又努力成為經營領域的行家,擔起“十四五”公司賦予的使命任務。
竺延風說,各單位黨委書記要通過重點抓戰略執行、抓關鍵少數、抓組織動員、抓責任落實、抓難題破解,不斷強化黨委書記履職擔當,確保公司黨委決策部署和經營目標不折不扣貫徹落實。
竺延風強調,各單位總經理作為經營第一責任人,大多數也是黨委會成員,在保落實中同樣承擔重要職責。在黨委會決策中,總經理要堅持民主集中制,恪守個人服從集體的組織原則,增強集體領導意識,善于聽取不同意見,增強決策的科學性。在經管會決策中,要在上級黨委、本級董事會決策框架下,聽見炮聲果斷行動,迅速向經營班子下達指令,調動人、財、物資源,避免觀望等待、貽誤戰機。在具體實踐中,要區分好兩種情形,把握好角色差異。同時,要加強與黨委書記的溝通,就治企興企、管黨治黨等問題經常交換意見,互相尊重、同擔同行;要履行好“一崗雙責”,帶頭支持黨建工作,為班子其他成員做好表率。
李紹燭要求,各級黨組織書記要嚴守政治責任,深入學習貫徹習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述,讀懂讀透相關制度文件,結合公司經營發展實際,不折不扣落實黨建工作基本要求、基本任務,推動黨中央決策部署落地見效。各級黨組織要突出“保落實”作用,將黨建工作的發力點、著力點嵌入生產經營的痛點難點之中,發揮好黨組織協調各方、組織動員的優勢,持續推動黨建工作與生產經營深度融合,將黨建工作優勢轉化為扎扎實實的生產力和競爭力。公司廣大黨員和各級領導干部要強化底線思維和斗爭精神,奮力達成年度目標任務,推動“十四五”開好局,以高質量黨建、高質量發展迎接中國共產黨百年華誕。
楊青從公司黨建工作邏輯,黨委、黨委書記、總經理在保落實工作中的定位,評價黨委保落實能力的三個維度等方面,就公司黨委保落實工作進行了安排部署。楊青強調,根據黨中央有關指示要求,公司黨建工作將以黨建事業計劃四大工程為載體,充分發揮各級黨組織在把方向、管大局、保落實中的政治功能和管理功能,打造融合型黨組織,發揮黨組織在企業經營中的領導作用。各單位黨委、黨委書記、總經理要準確把握自身定位,以建立議題碰頭會機制、黨委會、MC、董事會為抓手,共同促進和保障各項戰略目標的落實落地。公司總部相關職能部門將從方向大局、黨建引領以及生態氛圍三個維度對各單位黨委保落實能力進行評價。
公司黨委工作部副部長吳金甌發布2021版黨建事業計劃。2021年黨建事業計劃以強化保落實的政治引領力、組織力、戰斗力、凝聚力為目標,拓展創新“四大工程”,設定了25項保落實指標,占總權重的50%,進一步促進黨建政治功能和管理功能的相互嵌入,突出“保落實”作用發揮,打造融合型黨組織,發揮黨組織對企業經營的領導作用。同時,圍繞“保落實”主題,從四個方面對黨建事業計劃體系的運行模式進行優化,即“一個底線”:中央和上級規定的工作,必須不折不扣完成好;“兩個提高”:黨委保落實的評價權重提高,對黨委書記的能力要求提高;“三個不變”:黨建事業計劃管理體系不變、黨建考核體系不變、考核評價指揮棒作用不變;“四個減少”:減管理圖表、減規定項目、減加扣分制、減強制分布。
公司黨委工作部部長鄭紅藝作黨建宣傳思想工作報告。報告提出,在公司黨委保落實的總體布局下,公司黨委工作部梳理了四個發力點,即融合,解決“兩張皮”的問題;共建,解決協同弱的問題;分類,解決“一般粗”的問題;服務,解決效率不高的問題。
對此,2021年黨建宣傳工作將重點抓好11項重點任務:落實“第一議題”、提升學習實效,打造融合型黨組織,統籌建黨100周年系列慶祝活動,探索新場景、新業態、新模式下的黨組織作用發揮方式,倡導黨建工作協同共建,分層開展全員大討論,建強黨員隊伍、夯實組織基礎,把握宣傳工作大日程,加快融媒體建設、提高內容生產能力和傳播效率,推動企業文化煥發新氣象,提高黨務干部隊伍四種能力等,從而助推各單位黨委保落實作用的發揮。
公司黨委組織部部長溫良作干部人才工作報告。2021年,公司干部人才工作將著重抓好四個方面,為實現“十四五”良好開局提供有力、有效的支撐和保障:持續加強領導班子建設,提高班子和高管政治站位;堅持目標結果導向,進一步優化“十四五”人才體制;健全市場化選人用人機制,進一步創新人才隊伍;完善市場化分配考核機制,進一步強化團隊創新動能。
東風乘用車公司黨委、東風特種商用車有限公司黨委分別作基層黨建工作經驗交流。