1月13日，公司第十二屆職工代表大會第四次會議召開。會議在公司總部設(shè)主會場，以視頻連線方式在公司各基地設(shè)6個分會場。來自公司各事業(yè)單元和基層單位的257名職工代表審議了總經(jīng)理工作報告、職代會工作報告，書面審議職工福利、教育培訓(xùn)工作報告，安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)工作報告，提案審查工作報告，通過了關(guān)于貫徹總經(jīng)理工作方針的決議。會議號召全體職工深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，緊緊圍繞2023年公司生產(chǎn)經(jīng)營中心，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，堅定信心，鉚足干勁，頑強(qiáng)拼搏，勠力同心，為完成年度“雙350”目標(biāo)任務(wù)貢獻(xiàn)更大的智慧和力量。

公司董事長、黨委書記竺延風(fēng)講話。公司總經(jīng)理、黨委副書記楊青作題為《自信自強(qiáng) 勇毅前行 合力加快轉(zhuǎn)型升級》的總經(jīng)理工作報告。公司董事、黨委副書記黃偉，公司黨委常委、副總經(jīng)理喬陽，公司黨委常委、副總經(jīng)理張祖同，公司黨委常委、副總經(jīng)理尤崢，公司黨委常委、總會計師馮長軍，公司黨委常委、副總經(jīng)理陳昊，公司黨委常委、紀(jì)委書記、國家監(jiān)委駐東風(fēng)公司監(jiān)察專員黃川，公司總經(jīng)理助理周先鵬出席會議。公司工會主席何偉作職代會工作報告，公司工會副主席孫三寶主持會議。

竺延風(fēng)表示，2022年面對紛繁復(fù)雜的形勢和艱巨繁重的任務(wù)，公司上下在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，努力交上了一份疫情要防住、經(jīng)濟(jì)要穩(wěn)住、發(fā)展要安全的合格答卷。廣大職工大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神，貢獻(xiàn)智慧和力量；各級工會、職代會認(rèn)真履職盡責(zé)，主動服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展，取得了新成績，作出了新貢獻(xiàn)。

竺延風(fēng)強(qiáng)調(diào)，2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年，也是深入實(shí)施“十四五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵之年。公司上下要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神及中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議部署，深入實(shí)施“十四五”規(guī)劃，保持高質(zhì)量發(fā)展，奮力做強(qiáng)做優(yōu)做大，深入推進(jìn)卓越東風(fēng)和世界一流企業(yè)建設(shè)。各級工會要找準(zhǔn)工會工作與黨的二十大精神的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，切實(shí)把黨的二十大精神貫徹落實(shí)到工會、職代會工作的全過程各方面。

就做好工會和職代會工作，竺延風(fēng)要求，要錨定目標(biāo)，克難奮進(jìn)，做強(qiáng)做優(yōu)做大東風(fēng)事業(yè)；要煥新思維，提升能力，改革創(chuàng)新，加快推進(jìn)公司轉(zhuǎn)型升級；要團(tuán)結(jié)奮斗，共創(chuàng)共享，不斷提升職工“心悅”水平。他強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化經(jīng)營目標(biāo)、戰(zhàn)略任務(wù)、決策部署的剛性執(zhí)行，提高工作積極性、主動性和創(chuàng)新性；各級工會要圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)和瓶頸，開展勞動競賽和技能競賽，開展群眾性創(chuàng)新活動，提升職工技能；要努力建設(shè)高素質(zhì)職工隊(duì)伍，持續(xù)提升員工在激烈市場競爭中的生存、優(yōu)勝能力；要進(jìn)一步深化激勵機(jī)制，做實(shí)做細(xì)關(guān)心關(guān)愛工作，深入推進(jìn)《139幸福在東風(fēng)——提升職工生活品質(zhì)三年計劃》，解決好職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益訴求，讓職工分享企業(yè)發(fā)展成果。 楊青在總經(jīng)理工作報告中指出，2022年，公司自主乘用車銷售68.5萬輛，同比增長32%；新能源汽車銷售47萬輛，同比增長1.6倍；汽車出口24萬輛，同比增長58%；高價值產(chǎn)品銷量快速增長，其中自主高端乘用車銷量同比增長1.8倍。

楊青總結(jié)回顧了2022年經(jīng)營工作，并提出了公司今年經(jīng)營目標(biāo)及未來三年轉(zhuǎn)型發(fā)展目標(biāo)。2023年，公司要全面完成國資委考核指標(biāo)，經(jīng)營保持高質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)銷量350萬輛。圍繞達(dá)成年度目標(biāo)和落實(shí)工作方針，公司將堅持高質(zhì)量發(fā)展，把提質(zhì)增效放在首位；加快創(chuàng)新營銷方式方法，提高營銷價值；加速發(fā)展新能源汽車，制勝新賽道；分類精準(zhǔn)施策，提升發(fā)展質(zhì)量；夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)，提升素質(zhì)和能力；守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，確保全面達(dá)成年度目標(biāo)任務(wù)。

何偉作題為《做深做實(shí)民主管理 用心用情服務(wù)職工 為實(shí)現(xiàn)“卓越東風(fēng)、世界一流”凝聚奮進(jìn)力量》的職工代表大會工作報告。2023年公司廠務(wù)公開民主管理工作的指導(dǎo)思想是：堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大精神為主線，充分發(fā)揮廠務(wù)公開民主管理凝心聚力、攻堅克難優(yōu)勢作用，為推動公司轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展，建設(shè)卓越東風(fēng)、世界一流企業(yè)作出新貢獻(xiàn)。

會上，何偉、楊青分別代表職工方、公司方簽訂公司第八次集體合同。大會還向全體職工發(fā)出《開啟新征程 展現(xiàn)新作為 實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)》的倡議。